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Información del Producto

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Clever Care Total+ (HMO C-SNP) 2025 con Medi-Cal completo

Identificación del plan: H7607-011
AÑO DEL PLAN 2023
Un plan integral para personas con diagnóstico de un trastorno cardiovascular o diabetes; incluye reducción del costo de los medicamentos recetados para los beneficiarios del subsidio por bajos ingresos (Low Income Subsidy, LIS).
Detalles del plan Inscripción
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$0 prima mensual
Deducible de $1,632
Gasto máximo de bolsillo

Clever Care Value (HMO)

Identificación del plan: H7607-008
AÑO DEL PLAN 2023
Un plan esencial con una reducción de la prima de la Parte B de $105 a $110.
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$0 prima mensual
Deducible de $1,632
Gasto máximo de bolsillo

Clever Care Total+ (HMO C-SNP) 2025 sin Medi-Cal completo

Identificación del plan: H7607-011
AÑO DEL PLAN 2023
Un plan integral para personas con diagnóstico de un trastorno cardiovascular o diabetes; incluye reducción del costo de los medicamentos recetados para los beneficiarios del subsidio por bajos ingresos (Low Income Subsidy, LIS).
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Deducible de $1,632
Gasto máximo de bolsillo

Clever Care Longevity (HMO)

Identificación del plan: H7607-002
AÑO DEL PLAN 2023
Nuestra insignia con amplios beneficios
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Deducible de $1,632
Gasto máximo de bolsillo

Clever Care Total+ (HMO C-SNP)

Identificación del plan: H7607-011
AÑO DEL PLAN 2023
El plan Clever Care Total+ (HMO C-SNP) es un plan de necesidades especiales para personas con diabetes/corazón crónica con reducción del costo de los medicamentos recetados VBID.
Detalles del plan Inscripción
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$0 prima mensual
$0 (algunos servicios y medicamentos de la Parte D pueden tener un deducible)
Gasto máximo de bolsillo

Clever Care Active (HMO)

Identificación del plan: H7607-007
AÑO DEL PLAN 2023
Clever Care Active (HMO) es un plan centrado en el bienestar con una reducción de la prima de la Parte B.
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Deducible de $1,632
Gasto máximo de bolsillo

Clever Care Longevity (HMO)

Identificación del plan: H7607-002
AÑO DEL PLAN 2023
El plan Clever Care Longevity Medicare Advantage (HMO) es un plan integral MA-PD.
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Deducible de $1,632
Gasto máximo de bolsillo

Clever Care Value (HMO)

Identificación del plan: H7607-008
AÑO DEL PLAN 2023
El plan Clever Care Value HMO es un plan MA-PD con reducción de la prima de la Parte B.
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$0 prima mensual
Deducible de $1,632
Gasto máximo de bolsillo
Anule la selección de un plan anterior, seleccione otro plan y haga clic en el botón Comparar planes para actualizar el cuadro a continuación.

Detalles del plan

Clever Care Total+ (HMO C-SNP) 2025 con Medi-Cal completo

Clever Care Value (HMO)

Clever Care Total+ (HMO C-SNP) 2025 sin Medi-Cal completo

Clever Care Longevity (HMO)

Clever Care Total+ (HMO C-SNP)

Clever Care Active (HMO)

Clever Care Longevity (HMO)

Clever Care Value (HMO)

Original Medicare (Parte A y Parte B)

Descripción
Un plan integral para personas con diagnóstico de un trastorno cardiovascular o diabetes; incluye reducción del costo de los medicamentos recetados para los beneficiarios del subsidio por bajos ingresos (Low Income Subsidy, LIS).
Un plan esencial con una reducción de la prima de la Parte B de $105 a $110.
Un plan integral para personas con diagnóstico de un trastorno cardiovascular o diabetes; incluye reducción del costo de los medicamentos recetados para los beneficiarios del subsidio por bajos ingresos (Low Income Subsidy, LIS).
Nuestra insignia con amplios beneficios
El plan Clever Care Total+ (HMO C-SNP) es un plan de necesidades especiales para personas con diabetes/corazón crónica con reducción del costo de los medicamentos recetados VBID.
Clever Care Active (HMO) es un plan centrado en el bienestar con una reducción de la prima de la Parte B.
El plan Clever Care Longevity Medicare Advantage (HMO) es un plan integral MA-PD.
El plan Clever Care Value HMO es un plan MA-PD con reducción de la prima de la Parte B.
Este es un plan básico de Medicare. Obtenga más beneficios con Clever Care.
Prima del miembro
$ 0
$ 0
$18.40
$ 0
$15.70
$ 0
$ 0
$ 0
$0 por la Parte A. $164.90 por la Parte B.
Reducción de prima de la Parte B
No incluido
Condados de Los Ángeles, Orange, San Bernardino, Riverside y San Diego
No incluido
($1.20 solo en el condado de San Diego)
No incluido
$50 pagados por el plan
No incluido
$130 pagados por el plan
No incluido
Deducible
$ 0
$ 0
$ 0
$ 0
$0 (algunos servicios y medicamentos de la Parte D pueden tener un deducible)
$ 0
$ 0
$ 0
$1,632 para la Parte A | $240 por la Parte B
Desembolso máximo
$ 0
$2,900
$9,350
$1,200
$8,850
$2,500
$ 1,700
$2,900
Sin máximo
Estancias de hospitalización
Copago de $ 0 días ilimitados
$100 de copago para los días 1 a 5; $0 para los días 6 a 90.
$0 de copago por día para los días 1–20; $188 de copago por día para los días 21–100
Copago de $ 0 días ilimitados
Deducible de $1,632 | Copago de $ 0 para los días 1 a 60 | Copago de $408 para los días 61 a 90
$100 de copago, por día, para los días 1-5 | $0 de copago, por día, para los días 6-90
Copago de $ 0 días ilimitados
$120 de copago, por día, para los días 1-5 | $0 de copago, por día, para los días 6-90
Copago de $ 0 para los días 1 a 60 | Copago de $408 para los días 61 a 90 | Copago de $800 para los días 91 a 150 (días de reserva de por vida) | Después del día 150, usted paga todos los costos
Hospitalización ambulatoria
$0 de copago por visita
$75 de copago por visita
20 % de coseguro
$0 de copago por visita
20 % de coseguro
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
20 % de coseguro
Visitas al doctor
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
20% de coseguro
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
20% de coseguro
Visitas de especialistas
$0 de copago por visita
$5 de copago por visita
20% de coseguro
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
$5 de copago por visita
$0 de copago por visita
$10 de copago por visita
20 % de coseguro
Atención de emergencia
$0 copago
$125 de copago por visita
$0 de copago por visita
$90 de copago por visita
$0 de copago por visita
$75 de copago por visita
$75 de copago por visita
$110 de copago por visita
20 % de coseguro
Atención de urgencia
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
$25 de copago por visita
$0 de copago por visita
$25 de copago por visita
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
$0 de copago por visita
20 % de coseguro
Laboratorios | Radiografía
$0 copago
$0 copago
20% de coseguro
$0 copago
$0 copago | 20 % de coseguro
$0 copago
$0 copago
$0 copago
20 % de coseguro
Cobertura de audífonos | Audífonos
Copago de $0, $600 por oído, por año
Copago de $0, $600 por oído, por año
Copago de $0, $600 por oído, por año
Copago de $0, $600 por oído, por año
$0 copago | $600 por oído por año
$0 copago | $600 por oído por año
$0 copago | $600 por oído por año
$0 copago | $600 por oído por año
No tiene cobertura
Cobertura dental
$550 por trimestre, con transferencia ($2,200 anuales)
$200 por trimestre, con transferencia ($800 anuales)
$550 por trimestre, con transferencia ($2,200 anuales)
$550 por trimestre, con transferencia ($2,200 anuales)
Asignación de $575 por trimestre
Asignación de $300 por trimestre
Asignación de $600 por trimestre
Asignación de $200 por trimestre
No tiene cobertura
Cobertura de rutina para la vista y los anteojos
Copago de $0, $200 anuales
Copago de $0, $200 anuales
Copago de $0, $200 anuales
Copago de $0, $200 anuales
$0 copago | $200 por año
$0 copago | $200 por año
$0 copago | $200 por año
$0 copago | $200 por año
No tiene cobertura
Transporte (que no sea de emergencia)
Copago de $0 para 24 viajes de ida por año, radio de 30 millas, pueden estar disponibles 24 viajes adicionales según la elegibilidad para VBID
Copago de $0 por 24 viajes de ida en un radio de 30 millas por año
Copago de $0 por 24 viajes de ida en un radio de 30 millas por año
Copago de $0 por 24 viajes de ida en un radio de 30 millas por año
$0 de copago para 48 viajes de ida por año.
$0 de copago para 16 viajes de ida por año.
$0 de copago para 24 viajes de ida por año.
$0 de copago para 16 viajes de ida por año.
No tiene cobertura
Asignación flexible de salud y bienestar
$200 por trimestre (sin transferencia)
$200 por trimestre (sin transferencia)
$200 por trimestre (sin transferencia)
$200 por trimestre (sin transferencia)
Asignación de $275 cada tres meses
$250 por acondicionamiento físico, $75 por suplementos a base de hierbas y OTC cada tres meses
Asignación de $275 cada tres meses
Asignación de $ 100 cada tres meses
No tiene cobertura
Acupuntura
Copago de $0, asignación máxima de $2,000 (visitas ilimitadas)
Copago de $0, asignación máxima de $1,000 (visitas ilimitadas)
Copago de $0, asignación máxima de $2,000 (visitas ilimitadas)
Copago de $0, asignación máxima de $1,900 (visitas ilimitadas)
$0 copago
$0 copago
$0 copago
$0 copago
No tiene cobertura
Terapias de bienestar oriental
Copago de $0 hasta 24 servicios por año
Copago de $0 hasta 12 servicios por año
Copago de $0 hasta 24 servicios por año
Copago de $0 hasta 24 servicios por año
Copago de $0 hasta 24 servicios por año
Copago de $0 hasta 18 servicios por año
Copago de $0 hasta 24 servicios por año
Copago de $0 hasta 12 servicios por año
No tiene cobertura
Atención de emergencia en todo el mundo
Límite anual de $100,000
Límite anual de $25,000
Límite anual de $100,000
Límite anual de $25,000
Límite anual de $100,000
Límite anual de $100,000
Límite anual de $75,000
Límite anual de $50,000
No tiene cobertura
Cobertura de medicamentos con receta (Parte D)
$0, incluido
Incluido*
Incluido*
Incluido*
Incluido*
Incluido*
Incluido*
Incluido*
No tiene cobertura
Deducible de medicamentos recetados (Parte D)
$ 0
$ 0
$590
$ 0
$545
$ 0
$ 0
$ 0
N/C
Seleccione hasta dos planes para comparar.

Su equipo de desarrollo de corredores está aquí para ayudarlo

Región 1: LA

Jason Clay

Gerente de ventas de mercado

Condado de Los Ángeles

Chung Sandy

Especialista en Relaciones con Corredores

Todos los condados

Roy Choi

Gerente de ventas de corredores

Condado de Los Ángeles

Sandy Wang

Especialista en alcance comunitario

Condado de Los Ángeles

Región 2: OC/SD

James Luna

Gerente de ventas de mercado

Condados de OC y SD

Fátima Mougammadou

Gerente de ventas de corredores

Condados de OC y SD

Sunny Myung

Especialista en Relaciones con Corredores

Todos los condados

Región 3: Imperio interior

Robert Serrano

Gerente de ventas de mercado

Condados de Inland Empire

Kevin Morales – Fierro

Especialista en alcance comunitario

Condados de Inland Empire

| Liderazgo

Stephanie Hughes

Director de ventas

Xuan (Sunny) Pham

Gerente de ventas de crecimiento de proveedores

Stephanie Chagolla

Supervisor de Soporte de Corredores

Soporte para corredores

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